Программа признания сотрудников

ПРЕСС-РЕЛИЗ
1 июня 2022

BRUDERMAN ОБЪЯВЛЯЕТ НОВУЮ ПРОГРАММУ ПРИЗНАНИЯ СОТРУДНИКОВ
ДЛЯ СОТРУДНИКОВ МЕДИЦИНСКОГО ЦЕНТРА УНИВЕРСИТЕТА НАСАУ И СОТРУДНИКОВ КОРПОРАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НАСАУ

Председатель NUMC предоставит выдающимся сотрудникам парковочное место и примет их в
Его личный номер UBS Arena Suite

ИСТ-МЕДОУ, НЬЮ-ЙОРК – Преданные своему делу сотрудники единственного травматологического центра Лонг-Айленда наконец-то получат заслуженное признание. Председатель Nassau Health Care Corporation Мэтью Брудерман объявил об учреждении новой ежемесячной программы премий за выдающиеся заслуги для сотрудников Медицинского центра Университета Нассау и других учреждений NHCC.

Брудерман заменит парковочное место, ранее зарезервированное для председателя NHCC, на место, предназначенное для получателя награды. В дополнение к сертификату, общественному признанию и парковочному месту, Брудерман примет награжденных на мероприятии в своем личном номере на 24 человека на UBS Arena.

«Больница хороша настолько, насколько хороши ее люди, и в NUMC работают одни из самых преданных своему делу сотрудников в области медицины, которые обычно делают все возможное, чтобы обеспечить нашим пациентам качественное медицинское обслуживание», — сказал председатель NUMC Мэтью Брудерман.

«Нелепо давать парковочное место председателю правления, когда тысячи наших сотрудников заставляют это место работать и каждый день спасать жизни», — сказал Брудерман. «Наше внимание должно быть сосредоточено на поощрении и поощрении наших сотрудников, а не на привилегиях для руководителей», — продолжил Брудерман, который критически относился к тому, что предыдущие администрации уделяли приоритетное внимание расходам на новые административные офисы, а не улучшению условий для пациентов и сотрудников. «Они работают на ногах весь день, и меньшее, что я могу сделать, чтобы сказать им «спасибо», — дать кому-то легкую прогулку в течение месяца».

Bruderman изучает другие программы поощрения сотрудников, включая стипендии, чтобы помочь работникам в непрерывном образовании.

«Эта новая программа поощрения сотрудников очень важна для морального духа, и я благодарю председателя Брудермана за его лидерство в реализации этой программы. Поскольку это единственный травматологический центр Лонг-Айленда, наши сотрудники NUMC решают самые серьезные медицинские проблемы, которые только можно себе представить», — заявил генеральный директор NUMC доктор Энтони Бутин. «Они великолепно выступали и во время пандемии. Каждый день они демонстрируют исключительную преданность и сострадание к нашему сообществу».

Чтобы быть номинированными, сотрудники должны проработать в NHCC не менее одного года. Комиссия, состоящая из сотрудников разных отделов, рассмотрит все заявки. Критерии для правомочных сотрудников включают тех, кто уважает достоинство и индивидуализм всех людей; проявлять твердую приверженность служению с состраданием, преданностью и честностью; служить образцом для подражания для других; содействие приятному опыту работы; и стремление к совершенству во всех сферах своей деятельности.

Ожидается, что первая премия за выдающиеся заслуги будет вручена в июле.

О КОМПАНИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ НАСАУ И МЕДИЦИНСКОМ ЦЕНТРЕ УНИВЕРСИТЕТА НАСАУ

Nassau Health Care Corporation («NHCC») — это организация здравоохранения Лонг-Айленда, предоставляющая основные медицинские услуги и управление образом жизни всем на всех этапах жизни. NHCC — это общественная корпорация, управляющая деятельностью Медицинского центра Университета Нассау, расширенной медицинской помощи А. Холли Паттерсон и сети центров семейного здоровья, которые оказывают первичную и специализированную помощь населению. Подчеркивая заботу о здоровье и учет культурных особенностей, NHCC работает над тем, чтобы сделать качественное медицинское обслуживание более доступным и доступным. Для получения дополнительной информации о NHCC посетите www.numc.edu.

КОНТАКТЫ:  

Ники Джонс - njones@nikijones.com
(П): 845-856-1266